格伦达GILL

格伦达·吉尔是彩虹的执行董事/ PUSH洛杉矶, 和彩虹的原董事/ PUSH底特律局. 女士. 吉尔目前的职责是一天到一天的局运作, 管理, 和领导的努力，以促进全球汽车界中少数族裔和妇女的多样性.

该局一直专注于建筑行业内的战略合作伙伴关系，努力促进, 增加, 和维持多样性的参与，在各个层面. 这项工作提供了非常宝贵的汽车制造产业的转型 - 从而增加了少数人的参与，从会议室到装配线.

在她的新能力, 女士. 吉尔加入到她的盘子娱乐业. 努力将打造在娱乐行业的新关系，并有类似于汽车的目标. 宣传, 教育, 建立牢固的关系, 战略合作伙伴关系，扩大少数民族机遇幕后以及在屏幕的正前方将是娱乐的主要焦点.

格伦达·吉尔在工作的若干领域，包括公共事务的丰富经验, 公共关系, 社区关系, 公众参与, 营销, 公共活动和特别项目管理. 她还担任合伙人在公司的公众参与和公众意识顾问底特律水和污水项目部 – CSO盆地和水务公园.
她开始了她的工作生涯，在施乐公司，花了超过14年的零售管理, 与萨克斯第五大道, 主和泰勒等人.

女士. 吉尔离开了零售行业成为沉浸在国家政治中通过加入启. 杰西Ł. 杰克逊的 1988 总统竞选的筹款主任助理. 运动后, 女士. 吉尔曾在各种能力的其他国家的总统和参议员候选人，并限制作为一个工会组织者AFL-CIO. 这些职位助长了她的上升，资助南部区域市政局在亚特兰大的开发总监.

在 1993, 女士. 吉尔回到了底特律作为协调生产工作，为国家有线电视及公共电视节目. 此外，她开始磨练自己的才华作为一个特殊的事件公关, 经理和推广顾问，国家电视台工作, 广播和文采.

女士. 吉尔认为自己作为一个变革推动者以及具有驱动和激情赋予经济权力的承诺，对有色人种. 目前居住在洛杉矶, 女士. 吉尔有一子, 布兰登斯坦福大学的毕业生.